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RUOLI BEN DEFINITI  PER TENERE ALTA LA PRODUTTIVITÀ E LA MOTIVAZIONE IN AZIENDA.

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RUOLI CHIARI. Ogni anno, senza rendersene conto, troppe aziende sprecano migliaia di ore di lavoro per mancanza di chiarezza nella definizione dei ruoli, degli incarichi e delle responsabilità dei loro collaboratori. E non solo. Una maggiore trasparenza nella comunicazione dall’alto verso il basso e viceversa, così come anche tra reparti, può evitare: enormi ed inutili […]

Basta riunioni inutili!

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9 semplici regole pratiche per fare riunioni proficue Sappiamo che le riunioni di lavoro sono molto importanti. Troppo spesso però sono viste come una perdita di tempo proprio perché mal gestite. Riunioni ben organizzate ottimizzano la gestione del tempo e quindi anche delle risorse umane aiutandoti a migliorare la produttività e l’efficienza dell’azienda, oltre che […]

Calciomercato, il passaggio di Cristiano Ronaldo alla Juve visto dagli occhi di un business coach.

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5 spunti su cui riflettere. Non si fa altro che parlare del passaggio di Cristiano Ronaldo alla Juve e, nonostante io non sia tifoso juventino, ciò mi ha fatto pensare. Ho identificato 5 aspetti particolarmente interessanti della strategia vincente di questa società che vorrei condividere con tutti coloro per cui svolgo il ruolo di Business […]

Un saluto a Sergio Marchionne come promemoria di lungimiranza.

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Prendo ancora una volta spunto da un avvenimento recente come occasione per parlare di un esempio pratico di buona gestione di un’Azienda in modo funzionale. Il triste ed improvviso decesso a Zurigo del dirigente d’azienda italiano mi fa riflettere su quanto sia importante saper essere lungimiranti come manager ed imprenditori. Sergio Marchionne, come tutti sapranno, […]

Il benessere dell’azienda come in famiglia: no all’eccessiva tolleranza!

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In azienda, come in famiglia, il buon risultato si ottiene con un oliato lavoro di squadra! La serenità della vita quotidiana in azienda e dei rapporti tra il personale è la base imprescindibile sulla quale edificare il successo. All’interno dell’azienda, così come in ambienti domestici, focolai di negatività possono essere causa di malessere e scarsa […]

Vuoi davvero cambiare la tua vita?

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I cambiamenti richiedono impegno e fatica. Troppo spesso le persone pensano di potersi alzare una mattina e dire “da oggi sarà tutto diverso! Sono cambiato”. Questo impulso iniziale è sicuramente un OTTIMO punto di partenza, la base di tutto direi, senza il quale non c’è futuro, ma non basta, non è ancora la soluzione al […]

Il passaggio di Cristiano Ronaldo alla Juve: 5 aspetti che mi piacciono – Parte 2

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(continua da Il passaggio di Cristiano Ronaldo alla Juve: 5 aspetti che mi piacciono – Parte 1) Strategia aziendale: partiamo dalla strategia aziendale. Se non esiste (cosa che riscontro in qualche caso) potremmo crearla insieme, seguendo un metodo che ho chiamato Strategic Leadership basato sulla mia esperienza in due aziende multinazionali. In caso contrario, potremmo […]

Il passaggio di Cristiano Ronaldo alla Juve: 5 aspetti che mi piacciono – Parte 1

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Nel passaggio di Cristiano Ronaldo alla Juve trovo cinque aspetti particolarmente interessanti da condividere con i clienti per cui faccio business coaching. Non sono Juventino, ma i concetti che sto per elencare sono di fondamentale importanza anche nella gestione e motivazione delle risorse umane in azienda. Strategia chiara: la società bianconera ha certamente le idee […]

Cristiano Ronaldo alla Juve

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Cosa c’entra il passaggio di CR7 alla Juve con il mio lavoro di business coach? E’ pazzesco sentire i commenti dei tifosi di calcio non juventini… ne ho sentite di tutti i colori: gente convinta che riuscire a portare un grande giocatore come Ronaldo in casa Juve sia stata solo questione di “culo”; c’è chi […]